Analyse, Entwicklung, Beratung, Besetzung

Die IT hat besondere Anforderungen und als mittelständisches Unternehmen man es oftmals gegen `die Großen` schwer, geeignetes Personal zu finden.

Aufgrund jahrelanger Erfahrung im Mittelstand und umfangreicher IT-Kenntnisse, gepaart mit einem guten Netzwerk, kennen wir genau die Anforderungen, die notwendig sind, um Stellen passgenau zu besetzen.

Partner des Mittelstandes für IT-Positionen!

Fokus auf den IT-Bereich

Gemeinsam arbeiten wir mit Ihnen die Anforderungen an den künftigen Stelleninhaber aus und fixieren das Personalprofil. Auf Basis dieses, suchen wir für Sie den "perfekten" Bewerber und berücksichtigen nicht nur fachliche Anforderungen, sondern auch die Soft-Skills die für den Mittelstand notwendig sind, um erfolgreich als Team zu arbeiten.

• Faire und kalkulierbare Konditionen
• Diskrete und professionelle Ansprache
• Aussagekräftige Personalprofile
• Besetzung der Position durch strukturiertes Recruiting